مكتب رئيسة الاتحاد النسائي العام لتوظيف الخريجات المواطنات

أهداف الاتحاد النسائي العام

     تأسس الاتحاد النسائي العام لتحقيق أهداف وتطلعات المرأة الإماراتية وتنشيط جهودها الاجتماعية ورفع مكانتها المجتمعية . ومن هذه الأهداف :

 ـ     النهوض بالمرأة في البلاد روحياً وثقافياً واجتماعياً ومعاونتها على الأخذ بأسباب النمو الشخصي والاجتماعي، لتكون قادرة على المشاركة في العمل الوطني بما يتناسب مع طبيعتها مستهدية في ذلك بالقيم والتقاليد العربية والإسلامية.

ـ     مد النشاط النسوي ليشمل إمارات الدولة كافة .

ـ     دعم النهضة الوطنية الشاملة والإسهام في إنجاحها بتحمل المسؤوليات وأداء المهام التي تلائم المرأة باعتبارها أختاً وزوجة وعضواً فعالاً ومؤثراً في المجتمع .

ـ     التعاون والتنسيق مع أجهزة الدولة المختلفة، خاصة وزارات التربية والتعليم، والشؤون الاجتماعية ، والشؤون الإسلامية والإعلام والثقافة بطريقة تحقق النقع العام للقطاع النسوي في البلاد.

ـ     قامة علاقات وطيدة مع الجمعيات والاتحادات النسائية الأخرى خاصة في دول الخليج والبلاد العربية .

أهداف مكتب توظيف الخريجات المواطنات

        §           مساعدة الخريجات بإيجاد فرص عمل مناسبة لهن لدى الوزارات الاتحادية والدوائر المحلية والمؤسسات العامة الاتحادية والمحلية، ولدى القطاع الخاص .

        §           تشجيع هذه الجهات على توظيف الخريجات بكافة الوسائل المتاحة .

        §           رفع المستوى الاقتصادي للأسرة المواطنة من خلال تشغيل أفرادها من الخريجات المواطنات .

        §           استشراف الاحتياجات المستقبلية لمؤسسات المجتمع من العمالة الوطنية وخاصة المؤسسات ذات الجذب الوظيفي، لإمدادها بمرشحات من الخريجات المواطنات الباحثات عن عمل .

سبل تحقيق أهداف المكتب

        §           القيام بجمع البيانات المتاحة حول فرص العمل المتوفرة لدى كافة الجهات الحكومية الاتحادية والمحلية والقطاع الخاص، وذلك من خلال التنسيق بين المكتب وهذه الجهات .

        §           استيفاء البيانات الخاصة بطلبات العمل من حيث المؤهل والخبرة والمهارات اللغوية والتقنية والظروف الاجتماعية .

        §           ترشيح طالبة العمل المتوفر فيها شروط الوظيفة إلى الوظيفة المتاحة والملائمة لها.

        §           مخاطبة الجهة المعنية بما يفيد ترشيح طالبة العمل وطلب الإفادة بالرأي نحو هذا الترشيح .

        §           متابعة إجراءات توظيف المرشحة لهذه الجهة المعنية لحين صدور قرار التعيين واستلامها العمل .

        §           القيام بالدراسات والأبحاث والإحصاءات اللازمة الخاصة بنسب توظيف الخريجات لدى الجهات الحكومية الاتحادية والمحلية ولدى القطاع الخاص وتشجيع زيادة هذه النسبة سنوياً.

        §           عقد ندوات تخصصية حول عمل المرأة ومشاركتها في ميدان العمل.

        §           دراسة معوقات مشاركة الخريجات في ميدان العمل وطرح هذه المعوقات للبحث والدراسة .

        §           إصدار نشرة إعلامية توثيقية عن المشروع والجهات المتعاونة لتحفيز مؤسسات المجتمع لإنجاح المرحلة الثانية لمواجهة الألفية الجديدة .

        §            تكريم الجهات التي تعاونت مع مكتب رئيسة الاتحاد النسائي بتوظيف أكبر عدة من الخريجات المواطنات .

الهيكل الإداري للمكتب

ـ  مديرة مكتب رئيسة الاتحاد النسائي العام التي تتولى الإشراف على أعمال المكتب وتقوم بمخاطبة المسئولين لدى الجهات المسئولة عن توفير فرص عمل للخريجات، بصفتها المشرف العام على مكتب توظيف الخريجات المواطنات بالاتحاد النسائي العام .

 ـ     يتم تنفيذ العمل من خلال ثلاث وحدات أساسية (أنظر الشكل التوضيحي) لها طابعها الإداري والتنظيمي حيث يتولى العمل في كل وحدة منسقة أو أكثر وتتمثل هذه الوحدات فيما يلي :

        ·            وحدة المعلومات الخاصة بإيجاد فرص العمل المتوفرة في المؤسسات .

        ·           وحدة المعلومات الخاصة بتوفير بيانات عن طالبات العمل.

        ·            وحدة ملائمة الفرص مع طالبات العمل .

خطة عمل المكتب

1.     إعداد برنامج التأهيل التنظيمي للموظفات الجدد .

2.      تطوير الأنشطة التدريبية في ضوء ما أسفرت عنه نتائج تقييم تلك الأنشطة في العام الماضي.

3.     إيجاد الحلول العلمية والعملية للمشاكل التي يواجهها المكتب من خلال البحوث والاستشارات .

4.     التنسيق مع الأجهزة المعنية بتوظيف الخريجات .

5.     التعامل الإيجابي مع مشكلات المرأة العاملة لتحقيق رضاها الوظيفي وزيادة إنتاجيتها.

6.     عقد لقاءات مع مسئولي ومديري إدارات تنمية الموارد البشرية في جميع القطاعات بالدولة.

7.     التنسيق مع وسائل الإعلام المرئية لعقد حلقة تعريفية عن أهداف المكتب وأنشطة ثم في صورة برنامج دوري.

8.     إنشاء قاعدة بيانات على شبكة الإنترنت للتعريف بالمكتب وهدفه الوطني .

9.     التنسيق مع القوى البشرية في عمل استشراف مستقبلي لحاجة الميدان .

10.     توثيق الصلات بمؤسسات القطاع الخاص وشركات التأمين لإتاحة الفرصة لتشغيل الخريجات المواطنات.

11.   الإعداد لعقد ندوات سنوياً بالمدارس لطالبات المرحلة الثانوية والجامعات لتحقيق التوافق بين مخرجات التعليم وسوق العمل .

نبـذة عن أنشطة المكتب

1.     المشاركة في العديد من الأنشطة والفعاليات التي نظمها الاتحاد النسائي العام على كافة المستويات المحلية والعربية والدولية.

2.     المساهمة في المشاريع الاجتماعية والإنسانية .

3.     تنظيم العديد من الدورات التدريبية وورش العمل المتعلقة بصقل القيادات الإدارية، ودور القطاع الخاص في خلق فرص العمل بالإضافة إلى المحاضرات والندوات بالتنسيق مع عدة جهات .

4.     عقد لقاءات صحفية للتغطية الإعلامية عن أنشطة المكتب.

5.     المشاركة في المؤتمرات والندوات الخاصة بتنمية الموارد البشرية في الدولة .

6.     المشاركة في معارض التوظيف التي تقام في الدولة .